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广东精艺金属股份有限公司招聘简章材料学院专场

【来源: | 发布日期:2018-03-26 】

广东精艺金属股份有限公司招聘简章

招聘时间:2018年3月28日上午9:00

招聘地点:江西理工大学黄金校区(稀土大楼C520)

公司简介:

广东精艺金属股份有限公司于1999年7月在顺德创立,并于2009年9月29日在深交所成功上市,股票代码:002295。公司是公司是“国家绿色供应链管理示范企业”、“广东省百强民营企业”、“广东省创新试点企业”、“广东省首批供应链试点企业”、“中国铜管材十强企业”,组建了广东省省级企业技术中心、广东省工程技术研究开发中心、国家级博士后科研工作站等科研平台。

公司始终坚持“尊重知识、认同价值、责任分清,利益共享”的核心价值观;始终遵循科学研判、正确认识面临的挑战和机遇,积极防范和化解风险,不断完善公司治理机制,提升公司规范运作意识和水平的发展理念,形成了当前以铜加工产业为基础、精准供应链服务贸易为依托的发展模式。铜加工产业从华南区域市场走向国内及国际市场,产品在家电领域拥有较高的知名度、美誉度;供应链业务秉承尊重、开放、透明、平等的价值服务合作理念,以“一个成本、收益共享、成就别人,发展自已”的供应链直联一站式服务,助力中小企业加快营运速度、降低营运成本和经营风险。并且通过管理输出,帮助中小企业完善治理机制及提高规范运作意识和水平,受到各行业的积极关注、响应和参与,赢得了客户及社会各界的高度认同、尊重和信赖。

精艺股份将以开放迎发展、包容迎四方的发展战略,坚持持续创新、坚持价值提升、坚持以上市平台为依托,不断完善产业结构和丰富赢利模式,为公司可持续发展注入更多更新的动力。

目前公司发展迅速,产值超50亿,正在筹建精艺研究院,推行人才兴企战略:年轻化、知识化、能者上、庸者下……加入精艺,您无需担心晋升通道,无需担心报酬,职员报酬均直接与业绩挂钩,只要你敢想敢干,收入定超出您的想象!您是千里马吗,“精艺百名人才计划”、“精艺赛马营”期待您的加盟!

一、 博士后工作站、技术中心

1、 入站博士后(3-5人)

年薪25w以上;(不包含各级政府的补贴收入)/博士及以上

需求专业:

金属材料工程/金属材料科学与工程/金属材料成型与加工/机械制造与自动化/机械工程等专业

任职要求:

1、现有产业博士岗位需求:科研方向:材料工程、金属材料科学与工程、金属材料成型与加工、机械制造与自动化、机械工程、陶瓷特种材料、信息工程的等专业,或是自带具有前景的研发项目,可以自组团队以股权或合伙人模式进行合作,技术股权投资等灵活多变模式进行合作,公司提供后期研发资金,并由公司提供孵化平台。

2、已获得博士学位或将于应届毕业的博士研究生,以及从其他博士后科研流动站(工作站)出站的博士后研究人员,身体健康,具有相关专业背景;

3、具有较强的科研能力、敬业精神和团队合作能力,能够独立、尽职尽责地完成博士后科研工作;

4、 如需入站的博士后:要求年龄35周岁以下。

2、助理工程师、工程师、高级工程师(10名)年薪5w-30w /本科及以上

需求专业:

金属材料工程/金属材料科学与工程/金属材料成型与加工/机械制造与自动化/机械工程等专业

岗位职责:

1.铜加工新技术开发及应用研究;

2.新材料应用及材料性能改进;

3.工艺技术优化;

4.生产装备智能化、信息化开发、流程再造;

2、储备干部(限应届生)(若干)年薪5w-12w /本科及以上

需求专业:

金属材料工程/金属材料科学与工程/金属材料成型与加工/机械制造与自动化/机械工程等专业

岗位职责:

1.铜加工新技术开发及应用研究;

2.新材料应用及材料性能改进;

3.工艺技术优化;

4.生产装备智能化、信息化开发、流程再造;

二、 供应链贸易

1、业务员、业务经理 (6名)年薪6W~25W /本科及以上

需求专业:

市场营销/会计学/金融学/工商管理/经济与贸易/供应链

岗位职责:

1.开展供应链金融客户,客户日常事务的跟进和管理;

2.对供应链风险管控的分析;

3.对供应链客户财务经营状况分析;

4.收集客户月度信息并形成报表定期汇报。

2、风控员、风控经理 (3名)年薪5w~25万 /本科及以上

需求专业:

会计学/金融学/审计学/工商管理/经济与贸易

岗位职责:

⒈负责供应链贸易全面风险管理目标;

⒉完善部门相关风险管理制度,风险控制流程;

⒊组织实施内部管理评估,对供应链贸易风险管理工作提出改进方案;

⒋建立完整的风险管理体系;

⒌对公司规定必须实地审验的项目进行实地审验;

⒍对业务员出具的客户申请审核意见进行复审,确认后上报部门负责人。

3、贸易跟单(文职)(2名)年薪5w-10w /大专及以上

岗位要求:

1.大专及以上学历,专业不限,女士优先;

2.熟练操作office办公软件,具有较好的沟通能力,吃苦耐劳,性格开朗,能稳定工作。

3.有贸易公司跟单经验者优先。

三、采购部

业务员 (3名)年薪5w-12w /本科及以上

需求专业:

市场营销/会计学/金融学/工商管理/经济与贸易/供应链

岗位职责:

1.负责公司原材料(电解铜)期货与现货的采购业务和管理;

2.负责其他大宗物料采购。

四、 财务部:

助理会计、会计、出纳(6名)年薪5w-10w /本科及以上

需求专业:

财务/会计学相关专业

岗位要求:

1.熟悉最新会计法规及最新税法,能熟练运用EXCEL表及运用各类函数.熟练使用金蝶系统;

2.具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力,具有良好的职业道德,工作严谨工作细致、责任感强、良好的沟通能力、团队精神。

五、 科技管理部:

科技申报专员(2名)年薪5w-12w /本科及以上

需求专业:

文秘专业、文学专业、机械专业、金属材料相关专业等皆可。

岗位职责:

1.负责科技项目建设管理和推进;

2.企业荣誉申报与维护;

3.企业知识产权、商标申报与维护;

4.政府对接;

5科技项目申报与验收。

岗位要求:

1.本科及以上学历,文秘专业、文学专业、机械专业、金属材料相关专业等相关专业;

2.有良好的文字功底,有极强的执行力、沟通能力,具有团队协作精神。

六、 运营部:

1、 IT工程师(信息系统维护)(3名)年薪5w-15w /本科及以上

需求专业:

计算机/IT相关专业

岗位职责:

1.熟悉计算机操作,熟悉ERP维护,有ERP业务流程实施经验,熟悉数据库维护;

2.学习能力强,熟练运用SQL查询,熟悉一门开发语言;

3.熟悉项目方案编写,有较强的执行力和沟通能力;

4.有较强的安全意识;

5.负责制造型企业软硬件的日常系统维护、故障处理。

2、行政管理:(1名)年薪5w-12w /本科及以上

需求专业:

人力资源、经济类、管理类或文秘历史类专业

岗位职责:

1.协助人事各模块建设与推行;

2.行政后勤管理工作;

岗位要求:

1.有良好的文字功底,有较强的执行力、沟通能力,具有团队协作精神。

精艺职业晋升通道:职员→主管→经理→高级经理→部长→总监

薪酬体系:

1、本科应届生月薪:实习期/试用期3000元(实习期在本公司满3个月免试用期),转正起薪4000元起,转正后根据能力评估参照社招标准,年底考核绩效奖金

2、硕士应届生月薪:实习期/试用期4000元(实习期在本公司满3个月免试用期),转正起薪6000元起,转正后根据能力评估参照社招标准,年底考核绩效奖金

福利待遇:

1、公司提供良好的晋升通道,应届毕业生入职公司3年内计划连续均进行薪酬提升,提升幅度为每年500元以上。

2、公司实行大小周工作制,享受国家规定各类假期(包括婚假、丧假、产假、年休假等);

3、公司免费提供住宿,公司设有食堂并提供食宿补助;

4、正式签订劳动合同后,根据制度公司为员工购买五险一金、其它福利性的商业保险;

5、公司为正式员工报销职称评定所需的考试费用、培训费用、职称评定费用等;

6、其它福利。

联系方式:

联系地址:广东省佛山市顺德区北滘镇西海工业区

联系方式:0757-26320089,杜小姐

联系邮箱:jingyihr@163.com

招聘时间:2018年3月28日上午9:00

招聘地点:江西理工大学黄金校区(稀土大楼C520)

公司简介:

广东精艺金属股份有限公司于1999年7月在顺德创立,并于2009年9月29日在深交所成功上市,股票代码:002295。公司是公司是“国家绿色供应链管理示范企业”、“广东省百强民营企业”、“广东省创新试点企业”、“广东省首批供应链试点企业”、“中国铜管材十强企业”,组建了广东省省级企业技术中心、广东省工程技术研究开发中心、国家级博士后科研工作站等科研平台。

公司始终坚持“尊重知识、认同价值、责任分清,利益共享”的核心价值观;始终遵循科学研判、正确认识面临的挑战和机遇,积极防范和化解风险,不断完善公司治理机制,提升公司规范运作意识和水平的发展理念,形成了当前以铜加工产业为基础、精准供应链服务贸易为依托的发展模式。铜加工产业从华南区域市场走向国内及国际市场,产品在家电领域拥有较高的知名度、美誉度;供应链业务秉承尊重、开放、透明、平等的价值服务合作理念,以“一个成本、收益共享、成就别人,发展自已”的供应链直联一站式服务,助力中小企业加快营运速度、降低营运成本和经营风险。并且通过管理输出,帮助中小企业完善治理机制及提高规范运作意识和水平,受到各行业的积极关注、响应和参与,赢得了客户及社会各界的高度认同、尊重和信赖。

精艺股份将以开放迎发展、包容迎四方的发展战略,坚持持续创新、坚持价值提升、坚持以上市平台为依托,不断完善产业结构和丰富赢利模式,为公司可持续发展注入更多更新的动力。

目前公司发展迅速,产值超50亿,正在筹建精艺研究院,推行人才兴企战略:年轻化、知识化、能者上、庸者下……加入精艺,您无需担心晋升通道,无需担心报酬,职员报酬均直接与业绩挂钩,只要你敢想敢干,收入定超出您的想象!您是千里马吗,“精艺百名人才计划”、“精艺赛马营”期待您的加盟!

一、 博士后工作站、技术中心

1、 入站博士后(3-5人)

年薪25w以上;(不包含各级政府的补贴收入)/博士及以上

需求专业:

金属材料工程/金属材料科学与工程/金属材料成型与加工/机械制造与自动化/机械工程等专业

任职要求:

1、现有产业博士岗位需求:科研方向:材料工程、金属材料科学与工程、金属材料成型与加工、机械制造与自动化、机械工程、陶瓷特种材料、信息工程的等专业,或是自带具有前景的研发项目,可以自组团队以股权或合伙人模式进行合作,技术股权投资等灵活多变模式进行合作,公司提供后期研发资金,并由公司提供孵化平台。

2、已获得博士学位或将于应届毕业的博士研究生,以及从其他博士后科研流动站(工作站)出站的博士后研究人员,身体健康,具有相关专业背景;

3、具有较强的科研能力、敬业精神和团队合作能力,能够独立、尽职尽责地完成博士后科研工作;

4、 如需入站的博士后:要求年龄35周岁以下。

2、助理工程师、工程师、高级工程师(10名)年薪5w-30w /本科及以上

需求专业:

金属材料工程/金属材料科学与工程/金属材料成型与加工/机械制造与自动化/机械工程等专业

岗位职责:

1.铜加工新技术开发及应用研究;

2.新材料应用及材料性能改进;

3.工艺技术优化;

4.生产装备智能化、信息化开发、流程再造;

2、储备干部(限应届生)(若干)年薪5w-12w /本科及以上

需求专业:

金属材料工程/金属材料科学与工程/金属材料成型与加工/机械制造与自动化/机械工程等专业

岗位职责:

1.铜加工新技术开发及应用研究;

2.新材料应用及材料性能改进;

3.工艺技术优化;

4.生产装备智能化、信息化开发、流程再造;

二、 供应链贸易

1、业务员、业务经理 (6名)年薪6W~25W /本科及以上

需求专业:

市场营销/会计学/金融学/工商管理/经济与贸易/供应链

岗位职责:

1.开展供应链金融客户,客户日常事务的跟进和管理;

2.对供应链风险管控的分析;

3.对供应链客户财务经营状况分析;

4.收集客户月度信息并形成报表定期汇报。

2、风控员、风控经理 (3名)年薪5w~25万 /本科及以上

需求专业:

会计学/金融学/审计学/工商管理/经济与贸易

岗位职责:

⒈负责供应链贸易全面风险管理目标;

⒉完善部门相关风险管理制度,风险控制流程;

⒊组织实施内部管理评估,对供应链贸易风险管理工作提出改进方案;

⒋建立完整的风险管理体系;

⒌对公司规定必须实地审验的项目进行实地审验;

⒍对业务员出具的客户申请审核意见进行复审,确认后上报部门负责人。

3、贸易跟单(文职)(2名)年薪5w-10w /大专及以上

岗位要求:

1.大专及以上学历,专业不限,女士优先;

2.熟练操作office办公软件,具有较好的沟通能力,吃苦耐劳,性格开朗,能稳定工作。

3.有贸易公司跟单经验者优先。

三、采购部

业务员 (3名)年薪5w-12w /本科及以上

需求专业:

市场营销/会计学/金融学/工商管理/经济与贸易/供应链

岗位职责:

1.负责公司原材料(电解铜)期货与现货的采购业务和管理;

2.负责其他大宗物料采购。

四、 财务部:

助理会计、会计、出纳(6名)年薪5w-10w /本科及以上

需求专业:

财务/会计学相关专业

岗位要求:

1.熟悉最新会计法规及最新税法,能熟练运用EXCEL表及运用各类函数.熟练使用金蝶系统;

2.具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力,具有良好的职业道德,工作严谨工作细致、责任感强、良好的沟通能力、团队精神。

五、 科技管理部:

科技申报专员(2名)年薪5w-12w /本科及以上

需求专业:

文秘专业、文学专业、机械专业、金属材料相关专业等皆可。

岗位职责:

1.负责科技项目建设管理和推进;

2.企业荣誉申报与维护;

3.企业知识产权、商标申报与维护;

4.政府对接;

5科技项目申报与验收。

岗位要求:

1.本科及以上学历,文秘专业、文学专业、机械专业、金属材料相关专业等相关专业;

2.有良好的文字功底,有极强的执行力、沟通能力,具有团队协作精神。

六、 运营部:

1、 IT工程师(信息系统维护)(3名)年薪5w-15w /本科及以上

需求专业:

计算机/IT相关专业

岗位职责:

1.熟悉计算机操作,熟悉ERP维护,有ERP业务流程实施经验,熟悉数据库维护;

2.学习能力强,熟练运用SQL查询,熟悉一门开发语言;

3.熟悉项目方案编写,有较强的执行力和沟通能力;

4.有较强的安全意识;

5.负责制造型企业软硬件的日常系统维护、故障处理。

2、行政管理:(1名)年薪5w-12w /本科及以上

需求专业:

人力资源、经济类、管理类或文秘历史类专业

岗位职责:

1.协助人事各模块建设与推行;

2.行政后勤管理工作;

岗位要求:

1.有良好的文字功底,有较强的执行力、沟通能力,具有团队协作精神。

精艺职业晋升通道:职员→主管→经理→高级经理→部长→总监

薪酬体系:

1、本科应届生月薪:实习期/试用期3000元(实习期在本公司满3个月免试用期),转正起薪4000元起,转正后根据能力评估参照社招标准,年底考核绩效奖金

2、硕士应届生月薪:实习期/试用期4000元(实习期在本公司满3个月免试用期),转正起薪6000元起,转正后根据能力评估参照社招标准,年底考核绩效奖金

福利待遇:

1、公司提供良好的晋升通道,应届毕业生入职公司3年内计划连续均进行薪酬提升,提升幅度为每年500元以上。

2、公司实行大小周工作制,享受国家规定各类假期(包括婚假、丧假、产假、年休假等);

3、公司免费提供住宿,公司设有食堂并提供食宿补助;

4、正式签订劳动合同后,根据制度公司为员工购买五险一金、其它福利性的商业保险;

5、公司为正式员工报销职称评定所需的考试费用、培训费用、职称评定费用等;

6、其它福利。

联系方式:

联系地址:广东省佛山市顺德区北滘镇西海工业区

联系方式:0757-26320089,杜小姐

联系邮箱:jingyihr@163.com