针对目前大学生村官在一定程度上存在的不实用、留不住等问题，民进河北省委建议，选聘大学生村官坚持“专业对口、服务农村”的原则，优先考虑农村经济社会发展所需要的农林业、养殖、畜牧、经济管理、医学等专业的大学生，以便他们充分发挥特长，带领广大农民致富。(河北新闻网) 大学生村官计划从2008年到如今已经很成熟，但是也还是存在一些问题。诸如：村官留不住、工作经验不足、所学专业无法发挥作用等等。 大学生村官的主要责任应该是服a务农村，促进农村经济社会发展，除了必须的素质外，专业是不是和农村经济社会发展“对口”也至关重要。 我们知道，大学生村官都是大学生，基本素质是很高的，应对日常的工作应该绰绰有余。但是，如何让农村真正发展起来，还是得靠发展农村经济。在发展越来越快的农村，专业知识对于农村的发展起到了推波助澜的作用。以笔者所在县为例，农村主要靠种植、养殖为主，近些年来也慢慢开始发展旅游，特别是随着互联网以及微信等新媒体的发展，对于大学生村官的要求也是越来越高。 这就需要负责大学生村官选聘的部门，能够在制定招考计划时征求基层意见。另一方面，基层部门也应该对自己地区的情况有所了解。正如民进河北省委的建议一样，在招录时可适当优先考虑农村经济社会发展所需要的农林业、养殖、畜牧、经济管理、医学等专业的大学生。只有这样，招录大学生村官才更有针对性。 当然，农村的发展需要多方面的人才，也不能简简单单的限制专业。“专业对口”只是一方面，更重要的应该是加强对大学生村官的培养。在大学生村官培养上，应该有针对性地培养大学生村官成为实用型人才;在制度上、方式上、措施上创新创优，建立健全各种帮扶举措。由于大学生村官地处基层，应该落实相关待遇。在晋升方向等方面也应该多向大学生村官倾斜，让他们有干劲儿，没有后顾之忧。 总的来说，大学生村官身份特殊，他们与农村的发展息息相关。让每个大学生村官在某个方面做到了“专业化”，才能使农村发展的更“专业”。从这方面来说，在大学生村官选聘过程中优先考虑村经济社会发展所需要的农林业、养殖、畜牧、经济管理、医学等专业的大学生就显得尤为重要了。